La priorité sera d’éliminer les stages qui ne permettraient pas de valoriser vos compétences. Poser des questions lors des différents entretiens permet de bien cibler les taches qui vous seront attribuées : quel sera mon rôle au sein du service que j’intégrerai ? Quels seront les résultats que je devrai atteindre ? Quel sera mon supérieur hiérarchique ? Sur quels critères serai-je évalué ?